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Proceso de selección
Da el primer paso para desarrollar tu talento en una gran compañía
Nuestro proceso de selección va más allá del CV y los requerimientos habituales
El proceso de selección llevado a cabo por el área de Atracción del Talento es un ejemplo de trabajo Agile. Desde el momento en el que abrimos un proceso de selección, implementamos la filosofía agile con el cumplimiento secuenciado de las fases del proceso y responsabilidades para garantizar la elección del candidato más adecuado en cada caso.
La finalidad es siempre optimizar el proceso y prestar la debida atención tanto a los candidatos que han aplicado a la vacante como a nuestros negocios.
Si estás interesado en compartir tu experiencia con nosotros y permitir que tu talento fluya, accede a los siguientes enlaces:
Además de en nuestro portal de empleo, puedes encontrar nuestras ofertas únicamente en estas plataformas: LinkedIn, Infojobs, Disjob, Indeed y Glassdoor.