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Conducta Ética

Endesa está plenamente comprometida con el cumplimiento de los principios éticos y toda legislación y regulación vigente en las relaciones con sus grupos de interés, y en todas las actividades que desarrolla.

La Compañía dispone de un Código Ético, un Plan de Tolerancia Cero con la Corrupción y otras normas de acuerdo con los más adelantados modelos de “compliance”, que recogen los valores, compromisos y responsabilidades éticas asumidos por todos sus colaboradores. Además, entre otros aspectos, Endesa ha establecido protocolos de actuación concretos con el fin de orientar las acciones de sus colaboradores en relación con la aceptación y ofrecimiento de regalos y atenciones, así como en el trato con funcionarios públicos y autoridades.

Igualmente, Endesa cuenta con un modelo de prevención de delitos que da cumplimiento a la normativa aplicable al grupo en materia de responsabilidad penal de la persona jurídica. En el documento “Principios Generales para la Prevención de Riesgos Penales” se resumen los fundamentos rectores de actuación aplicables también a todos los colaboradores, que reflejan valores clave de la compañía para conseguir sus objetivos empresariales y prevenir la materialización de riesgos penales en el seno de la empresa.

Endesa dispone de un Canal Ético para que puedan comunicarse, de forma segura y anónima, las conductas irregulares o poco apropiadas que pudieran producirse en el desarrollo de la actividad de la Compañía.

El Canal Ético está gestionado por una firma externa e independiente, a través de la cual se tramitan todas las quejas o comunicaciones, lo que garantiza totalmente la seguridad y confidencialidad.

No obstante, la comunicación deliberadamente maliciosa de hechos faltantes a la verdad podría derivar en responsabilidades en los términos contemplados en el ordenamiento vigente.

Para acceder al Canal Ético de Endesa haz click aquí: Buzón Ético

Endesa gestiona las relaciones con las instituciones de acuerdo a los principios establecidos en las disposiciones normativas aplicables y en su Código Ético, aportando su visión o posicionamiento y facilitando información completa y transparente para que tomen sus decisiones en las mejores condiciones.

En este sentido, particularmente y según establece su Código Ético: “Endesa no financia ni en España ni en el extranjero, a partidos, ni a sus representantes o candidatos, ni patrocina congresos o fiestas que tengan como único fin la propaganda política. Se abstiene de cualquier tipo de presión directa o indirecta a exponentes políticos (por ejemplo, a través de concesiones públicas a Endesa, la aceptación de sugerencias para contrataciones, contratos de consultoría, etc.)”.

Endesa aporta con plena transparencia a las instituciones su visión sobre asuntos en materia de energía. Asimismo, Endesa participa en asociaciones empresariales y patronales que, entre otras funciones, representan a sus miembros en los procesos regulatorios públicos y, en general, en el marco de los procesos de consulta de las iniciativas de política energética y empresarial desarrolladas por las instituciones públicas.

El total de las cuotas anuales abonadas en 2018 a este tipo de asociaciones por la participación en las mismas asciende a 3,44 millones de euros (importe que ascendió en 2015 a 4,50 millones de euros, en 2016 a 4,00 millones de euros y en 2017 a 3,71 millones de euros).

En 2018, las cinco cuotas más importantes abonadas por Endesa fueron a las siguientes entidades: “Asociación de Empresas de Energía Eléctrica– AELEC” (2,2 millones de euros), “Foro de la Industria Nuclear Española” (279 mil euros 0,28 millones de euros), “Confederación Española de Organizaciones Empresariales – CEOE” (220 mil euros 0,22 millones de euros), “Cámara de Comercio Española” (130,5 mil euros 0,13 millones de euros) y “Asociación Española del Gas – SEDIGAS” (56,3 mil euros 0,06 millones de euros).

El diálogo institucional de las asociaciones empresariales en las que Endesa participó en 2018 se centró, entre otros, en el apoyo a los procesos de consulta y desarrollo normativo en los siguientes ámbitos:

  • Regulación energética, dirigida al desarrollo del modelo energético o que afecta a las actividades de generación, distribución o suministro eléctrico. Las cuotas abonadas por Endesa en 2018 a asociaciones que tienen entre sus funciones el apoyo en estas cuestiones han ascendido a 2,82 millones de euros.
  • La normativa empresarial, orientada a aspectos relativos a la legislación industrial, laboral y fiscal. Las cuotas abonadas por Endesa en 2018 a asociaciones que tienen entre sus funciones el apoyo en estas cuestiones han ascendido a 0,62 millones de euros.

Endesa está inscrita en el Registro UE de transparencia desde 2011.

Endesa est totalement engagé dans le respect des normes et des principes éthiques, de la législation et de régulation en vigueur, auprès des parties concernées ainsi que dans son développement.

La Société dispose d’un Code de Ethique et d’un Plan de Tolérance Zéro avec la Corruption qui reflètent les valeurs, les responsabilités et les engagements que doivent respecter tous le membres de la Société. Par ailleurs, Endesa possède un modèle de prévention des délits, conformément à la législation en vigueur.

Endesa met à la disposition de tous ses employés et des parties concernées un Canal Ethique. Ceux-ci peuvent ainsi notifier de manière sécurisée et anonyme tout conduite irrégulière ou inappropriée qui pourrait intervenir au sein de la Société.

Cependant, toute déclaration faux est préméditée pourrait entraîner des sanctions disciplinaires ou des poursuites pénales ou civiles conformément à la loi en vigueur.

Endesa si impegna pienamente nell’osservanza della legge, dei regolamenti e dei principi etici nei rapporti con gli stakeholders ed in tutte le sue attività.

La Società si avvale di un Codice Etico e di un Piano di Tolleranza Zero alla Corruzione, (predisposto della capogruppo Enel SpA) , che riflettono i valori , gli impegni e le responsabilità assunte da tutti i suoi dipendenti. Addizionalmente, la Società si serve di un Modello di Prevenzione della Criminalità che implementa le regole applicabili al gruppo sulla responsabilità amministrativa delle persone giuridiche. (Codice Penale Spagnolo e Ex decreto legislativo 231/01 Italiano).

Endesa ha predisposto un canale etico per tutti i suoi stakeholders consistente in un indirizzo mail. La società si avvale di un sevizio esterno per garantire la riservatezza, sicurezza e anonimità della persona che riporta le segnalazioni sui comportamenti irregolari e inappropriati che possono verificarsi nel corso delle attività della Società .

In caso di comunicazione con indicazioni false o fuorviante, ciò potrebbe portare a responsabilità penale o civile , nei termini stabiliti nel sistema attuale.

Endesa está plenamente comprometida com o cumprimento das normas e princípios éticos, assim como com a legislação e regulação vigente, no relacionamento com suas partes interessadas, e em todas as atividades que desenvolve.

A Companhia dispõe de um Código Ético e um Plano de Tolerância Zero com a Corrupção, que reúnem os valores, compromissos e responsabilidades éticas assumidos por todos os seus colaboradores. Além disso, conta com um modelo de prevenção de delitos, em cumprimento a normativa aplicável ao grupo, quanto a responsabilidade penal da pessoal jurídica.

Endesa disponibilizou para todas as partes interessadas um Canal Ético, para que as mesmas possam denunciar de forma segura e anônima, as condutas irregulares ou inapropriadas identificadas no desenvolvimento das atividades da companhia.

A gestão do Canal Ético é realizada por uma empresa independente, através da qual todas as denuncias e queixas são tratadas, o que garante total confidencialidade ao processo.

No entanto, denuncias falsas, tratamento imprudente ou desrespeito com a verdade, podem implicar em responsabilidades penais ou civis, de acordo com os termos definidos na legislação vigente.

Documentos

Código Ético

PDF (0,57MB) Descargar

Principios generales para la prevención de riesgos penales

PDF (0,56MB) Descargar

Plan de tolerancia cero con la corrupción (Plan TCC)

PDF (0,13MB) Descargar

Política de cumplimiento normativo penal y anti-soborno

PDF (0,15MB) Descargar

Protocolo de buenas prácticas en el trato con funcionarios públicos y autoridades

PDF (0,22MB) Descargar

Protocolo de aceptación y ofrecimiento de regalos y atenciones

PDF (0,18MB) Descargar
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