gráfico empleados en plantilla

 

Diversidad de género:

gráfico diversidad de género

 

Desarrollo del talento y evaluación del desempeño

gráfico desarrolo del talento y evalucaión del desempeño

Clima Laboral

En Endesa realizamos una encuesta de clima laboral cada dos años con el fin de conocer el nivel de motivación y compromiso de los empleados con la compañía. Así, en 2016 se obtuvo un resultado de 60/100 y en 2017 se han puesto en marcha planes de acción especéificos para todas las unidades y responsables de la compañía, comenzando desde el primer nivel ejecutivo. 

Las iniciativas que forman estos planes están dirigidas a potenciar las fortalezas y utilizarlas como palancas para reforzar las áreas de mejora identificadas. Un buen número de ellas están orientadas a seguir mejorando las habilidades de gestión en entornos cada vez más flexibles y diversos, así como potenciar la participación de los empleados en la toma de decisiones, desarrollando los valores de confianza, proactividad, responsabilidad e innovación en los que basamos nuestro modelo de valor.