Nuestro compromiso

Reto del enraizamiento local 

Endesa desea ser percibida como una empresa cercana a las preocupaciones sociales y un socio indispensable para el progreso económico, social y ambiental de los países donde tiene presencia.

En el perfil de la acción social de Endesa destaca un profundo conocimiento y una sensibilidad muy elevada con las diferentes realidades socioeconómicas en cada uno de los países. La Compañía ejecuta las acciones en función de qué ámbitos son los más relevantes en cada territorio para propiciar el progreso social, responsable y sostenible.

Cumplimos nuestras metas

RETOS 2010 ACCIONES REALIZADAS
Incremento de la participación de Endesa en foros y plataformas de voluntariado corporativo (VC). Durante 2010 Endesa ha participado activamente en distintos foros sobre VC: Jornadas Corresponsables en Madrid y Barcelona, Congreso VC Internacional IAVE en Valencia, Jornada VC Generalitat de Catalunya. Además, ha lanzado durante 2010 la primera iniciativa de VC en España a través de Endesa Solidarios y es miembro fundador de Voluntare, la primera red social especializada en VC que verá la luz a lo largo de 2011.
Participación o lanzamiento de un estudio específico sobre voluntariado para optimizar experiencias, búsqueda de acciones innovadoras y desarrollo de indicadores. Endesa patrocinó a Fórum Empresa y Fundar el estudio sobre VC. Voluntariado en España y Latinoamérica, similitudes y diferencias. Por otro lado, ha colaborado activamente con LBG España en el grupo de trabajo orientado a identificar indicadores para medir el éxito de la acción social y del VC y una metodología para realizar el seguimiento.
Colaboración en el debate terminológico sobre Responsabilidad Social Empresarial en la Comunidad y ofrecer instrumentos de ayuda para obtener avances en la materia. Múltiples intervenciones en foros especializados sobre RSE y elaboración del primer Diccionario de Responsabilidad y la Sostenibilidad con MediaResponsable y la editorial LID, que se publicará en 2011.
Impulso de los Planes de Sostenibilidad País y Territorio. Aprobación e implantación de los Planes País de Sostenibilidad de Argentina, Colombia, Chile y Perú. Avance en la elaboración de los Planes Territorio de Sostenibilidad (Andalucía y Extremadura, Aragón, Baleares, Canarias y Cataluña) que serán aprobados en 2011.
Impulso de los Comités de Sostenibilidad País y Territorio. Constitución de los Comités de Sostenibilidad País y Territorio. Nombrados sus secretarios y en pleno funcionamiento.

Constitución de los Comités de Sostenibilidad País y Territorio.

ACTIVIDAD CANTIDAD
Porcentaje de inversión en Latinoamérica 68,3
Porcentaje de inversión total en España y Portugal 31,7
Inversión en electrifi cación rural (millones de euros) 3,9
Porcentaje de acción social en acciones educativas 15
Porcentaje de acción social en acciones culturales 23
Porcentaje de acción social en acciones socio-medioambientales 7
Porcentaje de acción social en cooperación 55

Acciones destacadas

ACCIONES A DESTACAR
Establecimiento de los Comités País de Sostenibilidad en Latinoamérica y de los grupos de trabajo para la elaboración de los Planes País de Sostenibilidad con reuniones periódicas trimestrales en cada uno de los países.
Aprobación e implantación de los Planes en los diferentes Países.
Constitución de los Comités Territorio de Sostenibilidad en España y Portugal y de los grupos de trabajo para la elaboración de los Planes Territorio de Sostenibilidad.
III Edición de la Plataforma Endesa Solidarios y fomento del Voluntariado Corporativo.
Fomento de la electrificación rural en Latinoamérica.
Incremento de la transparencia: se ha aplicado la metodología LBG por segundo año consecutivo.

Nos proponemos

RETOS
Aprobación e implantación territorial de los 5 Planes Territorio de Sostenibilidad de España y Portugal.
Divulgación de los mismos (interna y externamente).
Aprobación del Plan Brasil de Sostenibilidad y difusión de los 5 Planes País en Latinoamérica.
Implantación del Modelo corporativo de seguimiento en los 5 países y 5 territorios (Cuadro de Mando y Planes de Acción en Desarrollo Sostenible).

Refuerzo del Enraizamiento Social

Uno de los retos fundamentales de Endesa contemplados en el PES 2008-2012, es el de promover el desarrollo local de los territorios donde está presente.

  • Adaptando la estrategia corporativa a las necesidades y características socioeconómicas de los lugares donde está presente desarrollando:
    • Cinco Planes Territorio en España.
    • Cinco Planes País en Latinoamérica.
  • A través de proyectos y actuaciones de acción social.

1. Planes Locales de Sostenibilidad

 

Endesa traslada los objetivos corporativos a la realidad de cada país y cada territorio incorporando en cada uno sus particularidades locales.

En todos los territorios en los que Endesa opera se está trasladando el PES Corporativo para desarrollar sus propios Planes de Sostenibilidad Locales que contiene el marco de actuación de Endesa en cada uno de ellos en materia de Sostenibilidad.

Para el correcto desarrollo e implantación de estos planes se ha creado un Comité de Sostenibilidad por territorio como órgano de coordinación, implantación e impulso de la Estrategia de Sostenibilidad de Endesa a nivel local. Estos Comités están integrados por todas las áreas que desarrollan programas orientados a materializar el cumplimiento de Endesa a nivel local respecto a los compromisos con la Política de Sostenibilidad.

Estos Comités serán los responsables de realizar el seguimiento de los planes que se hará de forma semestral a través de la elaboración del Cuadro de Mando y de los Planes de Acción de Desarrollo Sostenible (PADS) locales. La información contenida en el Cuadro de Mando y los PADS locales están alineados e integrados en el Cuadro de Mando y PADS corporativos, lo que ofrece una visión global del nivel de avance de la Sostenibilidad en la Compañía.

Objetivos de los Comités de Sostenibilidad
OBJETIVOS
Ofrecer una visión global de la sostenibilidad a nivel local.
Impulsar, coordinar e implantar las actuaciones locales en desarrollo sostenible.
Disponer de representatividad local de ámbito territorial de todos los asuntos relacionados con la sostenibilidad.
Fortalecer la relación con los grupos de interés locales.
Poner en valor las actuaciones en la materia en el ámbito local.

Planes Territorio

Durante este año se han desarrollado en España los Planes Territorio de Sostenibilidad 2010-2012 en los cinco territorios (Andalucía y Extremadura, Aragón, Baleares, Canarias y Cataluña). Cada uno de los territorios ha constituido su Comité de Sostenibilidad presidido por el Director General Territorial.

También se ha avanzado en la adaptación de los objetivos estratégicos corporativos incorporando las particularidades locales en cada uno de los territorios y se han establecido objetivos específicos locales. Para el seguimiento de estos objetivos se han definido indicadores y metas concretas a alcanzar.

Planes País

Durante 2010, se han constituido los cinco comités de Sostenibilidad en cada uno de los países de Latinoamérica (Argentina, Brasil, Colombia, Chile y Perú). En ellos están presentes todos los gerentes responsables de las actividades contenidas en los Planes País, cuya principal tarea ha sido la revisión de estos Planes País y la puesta en marcha de las actuaciones contenidas en ellos.

Se han realizado dos sesiones de los comités, incluyendo la de constitución, en cada uno de los países a excepción de Brasil donde se ha reunido una vez. Además, los secretarios de los comités han trabajado en la adecuación y puesta en marcha de los cuadros de mando locales, en la difusión de los Planes a nivel interno y la preparación y coordinación del reporte semestral.

2. Acción Social: generación de valor y contribución a la sociedad

 

Endesa es consciente de su responsabilidad como proveedor de una necesidad básica, la electricidad, y de las expectativas que genera en las sociedades en las que opera. Así, la contribución al desarrollo local está integrada en su razón de ser y el compromiso de Endesa con la comunidad está recogido en los valores que la Compañía asumió en 1999 y en los siete compromisos con el desarrollo sostenible, asumidos en 2003.

La Compañía mantiene su contribución al desarrollo social a través de la inversión directa en iniciativas locales, el incremento del tiempo e interés de los empleados que participan en el voluntariado corporativo, así como la colaboración con colectivos, entidades, organizaciones y representantes institucionales de los entornos en donde se ubican sus instalaciones y actividades industriales o comerciales.

3. Contribución al desarrollo social

 

La contribución al desarrollo social en Endesa se lleva a cabo mediante proyectos impulsados a través de los propios negocios de las empresas y de sus cinco fundaciones, En España la Fundación Endesa y Sevillana Endesa y en Latinoamérica las Fundaciones Colombia, Pehuen y Huinay.

Las directrices de la Estrategia de Acción Social, definidas a nivel corporativo pivotan según los siguientes criterios:

  • Complementar la función de la Compañía como empresa prestadora de un servicio básico: el acceso a la electricidad.
  • Relación con la naturaleza y características del desarrollo de los negocios de la Compañía: hacer lo que mejor sabe hacer.
  • Dar oportunidades de acceso a bienes y servicios en línea con el contexto eléctrico.
  • Ofrecer respuesta a las necesidades de los principales públicos con los que se relaciona.
  • Potencial para la contribución a la generación de riqueza y empleo.
  • Continuidad en el tiempo y potencial para replicar las actuaciones exitosas.
  • Atención a los colectivos desfavorecidos, entre ellos las comunidades rurales o comunidades urbanas desplazadas.
  • Colaboración con los representantes sociales de las comunidades que participan en el proyecto.
  • Rendición de cuentas sistemática, transparente y comunicada a la sociedad.

Partiendo de estas directrices como marco de actuación, a nivel local, son los propios países los encargados de detectar las necesidades y asuntos críticos y desarrollar e implementar los proyectos que más se ajustan en cada país.

Las acciones se concretan en cuatro ámbitos:

Acciones
Acciones de cooperación Acciones culturales

Orientadas a cubrir necesidades básicas individuales o colectivas de los mercados en los que la Compañía está presente, así como aquellas centradas en el fomento del desarrollo de las comunidades.

Estas actividades están divididas en dos subcategorías:

  • Necesidades básicas.
  • Cooperación en el desarrollo local.
Centradas en la preservación de la identidad cultural local, apoyo al estudio e investigación histórica de las comunidades, conservación de bienes culturales, fomento de los premios culturales, etc.
Acciones educativas Acciones socio-medioambientales
Orientadas a la alfabetización básica, formación y educación general de las comunidades y colectivos locales, tanto para la infancia como para los adultos. Orientadas al fomento y promoción de los valores vinculados a la protección del entorno natural entre las comunidades. No incluyen las directamente relacionadas con la protección del entorno que Endesa lleva a cabo en el marco del desarrollo normal de sus negocios.
Inversiones de Endesa en actividades de desarrollo social de interés general en 2010* (Miles de euros)
PAÍS CANTIDAD
España y Portugal 14.881
Centro Corporativo 7.637
Fundación Endesa 6.000
Centros territoriales de España y Portugal 1.244
Latinoamérica 32.000
Total 46.881
* No se incluye la inversión en electrificación rural (3,9 millones €) ni la contribución al Fondo de Adaptación de la United Nations Framework Convention on Climate Change (1.37 millones €) al tratarse de inversiones relacionadas directamente con el desarrollo de negocio de ENDESA. Este año, tanto las acciones tradicionales como aquellas evaluadas LBG se corresponden en cuanto a número.

Endesa destinó 46,9 millones de euros a la realización o promoción de diversos proyectos sociales en 2010. Esta cantidad equivale al 2,2 por ciento del beneficio neto de las actividades continuadas atribuibles a los accionistas de la Compañía.

De la inversión total realizada, un 68,3 por ciento se destinó a Latinoamérica, y el 31,7 por ciento restante a España y Portugal.

Las acciones de Cooperación han supuesto en 2010 más de la mitad (55 por ciento) de las inversiones en acción social. Las acciones educativas son las que más se han reducido, al pasar del 18 por ciento en 2009 al 15 por ciento. Las culturales han subido levemente y las social-ambientales han pasado del 9 por ciento al 7 por ciento.

En España y Portugal se invirtieron 14,9 millones de euros en acción social, de los que 6 millones se canalizaron a través de la Fundación Endesa y 8,9 millones por la Compañía y los centros territoriales.

London Benchmarking Group LBG España

Endesa forma parte del grupo de trabajo del LBG España desde 2008. Esta iniciativa desarrolla una propuesta metodológica para medir y valorar la contribución de la actuación social de la Empresa en términos de su impacto para la sociedad. Por segundo año consecutivo se presenta, de forma adicional al reporte de la acción social externa de la Compañía, el balance de la acción social de Endesa según la metodología británica, líder mundial en este campo que ayuda a las empresas a plantear estrategias de actuación en la comunidad para crear un benefi cio para la comunidad y para la empresa.

Contribución de Endesa en 2010 a la actuación social, según LBG* (miles de euros)
PAÍS CANTIDAD
Contribuciones España y Portugal 13.574
Contribuciones Latinoamérica 35.786
Total 49.360
Nota: La principal diferencia en el resultado del total entre ambos sistemas de reporting reside en la inclusión del tiempo de empleados dedicado a la acción social para cada acción y convertido en euros.
Aportaciones a iniciativas y proyectos sociales, según LBG (euros)
  2009 2010
  España y Portugal Latinoamérica Total España y Portugal Latinoamérica Total
Aportación puntual 1.564.562 1.821.723 3.386.285 1.008.762 1.862.410 2.871.160
Inversiones en la comunidad 11.774.279 20.106.184 31.880.463 10.635.727 30.424.652 41.060.379
Iniciativas con un impacto social 1.946.009 369.989 2.315.998 1.929.570 3.498.609 5.428.179

Acciones de Desarrollo Social

1. Acciones de cooperación

 

El principal eje de desarrollo social de Endesa es la cooperación social, que parte del conocimiento y la sensibilidad local de las necesidades en las comunidades en las que la Compañía está presente.

Las organizaciones territoriales y compañías participadas disponen de personal específico para la identificación, selección y promoción de proyectos de desarrollo social. En todo el proceso de gestión de este tipo de contribuciones, Endesa colabora con las principales organizaciones sociales del entorno local.

El Centro Corporativo de Endesa también invierte en proyectos de cooperación, bien por el tamaño de la contribución económica requerida o bien porque su alcance involucra de forma simultánea a varios territorios en los que opera la Compañía.

1.1. Cooperación en necesidades sociales básicas

Las actuaciones de cooperación denominadas «necesidades básicas» se orientan a cubrir o desarrollar algún aspecto básico para la comunidad o para algún colectivo desfavorecido en particular. Estas acciones se realizan tanto en comunidades con carencias básicas, como en comunidades más desarrolladas, pero en las que existen colectivos en situación de vulnerabilidad o con algún déficit básico.

Estas acciones tienen especial relevancia en Latinoamérica, donde se trata de dar respuesta a través de programas de voluntariado, donaciones a bibliotecas y hospitales o la construcción y dotación a colegios en barrios de bajos recursos.

Endesa Brasil mantiene su compromiso con la educación especial

Endesa Brasil tras la finalización en 2009 de las nuevas aulas acondicionadas para alumnos discapacitados en el Instituto Nuevo de Goiás, ha mantenido su compromiso durante 2010 con el centro educativo con una aportación de más de 45.000 euros para mejorar la calidad de la enseñanza del Centro en general y para la construcción de una huerta para los alumnos. Esta aportación ha beneficiado a más de 400 alumnos del centro de entre 3 y 17 años.

1.1.1. Electrificación rural

La electrificación rural tiene un papel muy relevante en la acción social de ENDESA, porque da acceso a la electricidad a comunidades rurales y poblaciones desfavorecidas marginales. En 2010, las empresas latinoamericanas de Endesa destinaron 3,9 millones de euros a este tipo de proyectos, beneficiando a más de 18.000 viviendas. Durante este ejercicio se acometieron trabajos de electrificación tanto en Brasil como en Perú.

Durante el presente ejercicio la distribuidora de Endesa en Colombia, Codensa, la Empresa de Energía de Cundinamarca (EEC) y la Gobernación de Cundinamarca firmaron un convenio de electrificación rural con el objetivo de cubrir necesidades básicas insatisfechas de las veredas y regiones rurales de la zona de influencia que se encuentran sin servicio de energía eléctrica para 282 familias de 4 municipios. Todas estas nuevas electrificaciones en Colombia comenzarán a ver la luz durante 2011.

Los proyectos de electrificación rural demuestran la preocupación de la Compañía por la calidad y seguridad del suministro eléctrico para todos sus usuarios. Los proyectos llevados a cabo no sólo incluyen programas para extender el suministro eléctrico, sino también de mejora y reordenación de líneas de la red eléctrica y lucha contra problemáticas y prácticas irregulares, como el hurto de energía.

Estos proyectos han estado acompañados de formación específica sobre el uso eficiente de la energía y sobre la extensión de incentivos para los usuarios con buen comportamiento de pago, lo que fomenta un cambio sociocultural que promueve la inclusión legítima a la red eléctrica. Un beneficio social adicional de estos proyectos ha sido el hecho de que los usuarios legítimos de la red eléctrica han podido, en algunos casos, obtener el registro formal de la vivienda o de su servicio telefónico.

1.1.2. El voluntariado corporativo

El voluntariado corporativo desempeña un papel primordial en la acción social. Así, contribuyen al desarrollo de las comunidades en las que opera ENDESA, a la vez que los empleados involucrados viven nuevas experiencias y suele generar un orgullo de pertenencia con la Compañía, que se transfiere a los indicadores de clima laboral.

España y Portugal

La Compañía cuenta, en España, con la plataforma de solidaridad y voluntariado: Endesa Solidarios. Durante 2010, finalizó la III edición del programa. La iniciativa pretende sensibilizar e incrementar la participación de los empleados en España en programas de solidaridad y voluntariado con los más desfavorecidos.

Hasta el momento, desde su primera edición, ha recaudado más de 140.000 euros y han colaborado con sus aportaciones más de 1.900 empleados en España. En 2010 se ha recaudado 40.000 euros de los cuales 19.847 euros provienen de aportaciones de las personas que trabajan en la Compañía.

El total se ha distribuido entre cinco proyectos:

  • Unidad de día para niños con cáncer, proyecto de ANDEX, ha alcanzado 6.427 euros.
  • Agua y Electricidad del Alfarcito ha conseguido 4.960 euros.
  • Ayuda al Banco de Alimentos, 3.040 euros.
  • Formación como alternativa a los grupos armados, proyecto de la organización Ayuda a la Iglesia Necesitada, ha obtenido 2.925 euros.
  • Suministro de Agua Potable de Energía sin Fronteras con 47 donaciones, 2.495 euros.

Latinoamérica

Chile

Desde 2006, las empresas participadas de Endesa en Chile desarrollan acciones de voluntariado corporativo. Estas iniciativas, que son canalizadas a través del Grupo Enersis, hacen eco de una cultura corporativa comprometida con la educación, disciplina que es entendida como fundamento básico para el progreso social.

De las 28 centrales en operación, más la única en construcción (Bocamina), el 96,5 por ciento cuenta con compromisos con la comunidad local, articulado a través del Programa Energía Para la Educación, 16 de ellas tienen desarrollados programas de voluntariado corporativo y 6 disponen de planes de desarrollo social directos o por medio de municipios.

En 2010, 116 personas de Enersis participaron en diferentes programas de voluntariado corporativo: Encumbra tu Idea, Actividades de Desarrollo, y Colaborando con Energía. Además, las empresas del Grupo Enersis participaron en Engage Santiago, un programa de voluntariado pionero en Latinoamérica. Se dedicaron 1.677 horas al voluntariado corporativo, de las cuales un 13 por ciento se efectuaron dentro del horario laboral. De estos programas se han beneficiados 240 familias.

Durante 2010 y debido al gran terremoto acontecido en Chile en el mes de febrero del año pasado, se ejecutó de forma inmediata una acción específica de voluntariado corporativo para ayudar ante la catástrofe. Esta actuación consiguió reunir 1.390 empleados, tanto de las compañías chilenas como del resto de países americanos con presencia de ENDESA, para colaborar en la reconstrucción y restitución del servicio eléctrico, la donación de 22 toneladas de alimentos y la entrega de 800.000 euros para la campaña nacional de reconstrucción.

Perú

El voluntariado corporativo de Endesa en Perú busca contribuir al desarrollo de las comunidades, a través de acciones solidarias que permiten mejorar la calidad de vida de personas en situación de extrema pobreza.

En 2010, se continuó con el programa de voluntariado corporativo en Friaje (Sierra Sur), zona que en 2007 resultó afectada por un terremoto. Con la participación de 40 empleados y la donación de 3.430 euros, se ayudó en la construcción del comedor Zurite.

Colombia

En los últimos tres años, las empresas de Endesa en Colombia llevan a cabo el programa de voluntariado «Adopta un Angelito». Esta campaña, que es lanzada cada año en el mes de diciembre, ofrece a los trabajadores de Codensa y Emgesa, junto a sus familias, la opción de adoptar niños y ancianos de escasos recursos para entregarles un regalo en Navidad. En 2010, participaron 275 empleados.

Argentina

La filial de generación de Endesa en Argentina, Endesa Costanera, inició sus actividades de voluntariado corporativo en 2008, con el objetivo de brindar apoyo a instituciones y proyectos relacionados con la infancia. El programa surgió a partir de la iniciativa de un grupo de trabajadores de la Compañía que dio lugar a la creación y consolidación de la Red Solidaria de Endesa Costanera.

En los últimos años, esta red ha contribuido al desarrollo de varias instituciones, como el Hospital Ricardo Gutiérrez, el Hospital Muñiz, el Hogar Padre Hurtado, el Comedor Padre Vasco y la Fundación Progresar, las cuales tienen como prioridad el desarrollo de niños y su posterior inserción social.

Edesur ha dado continuidad a la Campaña de Reciclado de Papel y de Plástico, gracias a la cual se entregó a la Fundación Garrahan 37.175 kilos de papel y plástico. Esto benefició a más de 1.000 niños atendidos de forma directa y a 19.500 niños atendidos en el Hospital Garrahan de forma indirecta.

Brasil

Endesa canaliza el impulso solidario de los trabajadores y colaboradores pertenecientes a sus empresas filiales de distribución y generación, a través de tres iniciativas de voluntariado corporativo con foco en asistencia social y la educación, cuyo principal objetivo es realizar un aporte social, acercando a los trabajadores a la comunidad. Las compañías de Endesa en Brasil tienen los siguientes programas de voluntariado corporativo:

  • Programa Compartir. Es un programa de voluntariado promovido por Ampla, que atiende a niños y familias pertenecientes a las zonas de concesión de la empresa más carentes: Duque de Caxias, Itaboraí, Magé y São Gonçalo. Desde 2004, el Programa Compartir ha beneficiado a 30.517 personas y 15 instituciones sociales, logrando la participación de un total de 996 voluntarios. En 2010, se realizaron reformas en instalaciones eléctricas y en la estructura de instituciones, así como campañas de donaciones. Participaron 150 empleados con más de 1.000 horas acumuladas de voluntariado entre los participantes.
  • Programa Coelce Voluntarios. Es una iniciativa creada en 2006 que, en convenio con diversas instituciones, organiza campañas dirigidas a cubrir necesidades básicas de poblaciones en condición de pobreza. Durante 2010 fueron beneficiadas 1.195 personas entre niños, adolescentes y ancianos.

1.1.3. Productos responsables

Latinoamérica

Brasil

Ecoelce es un ejemplo a nivel mundial de un proyecto de Responsabilidad Social Empresarial que beneficia directa y económicamente a los participantes, ya que ofrece descuentos en la factura eléctrica de aquellos clientes que entreguen materiales de desecho en puntos de recogida, para su posterior reciclaje. Ecoelce sintetiza el compromiso de Endesa con la sostenibilidad al contemplar simultáneamente aspectos sociales, económicos y medioambientales.

Desde su creación en 2006, el proyecto ha reciclado más de 12.900 toneladas de residuos y cuenta con unas 318.245 familias beneficiadas, a las que se les ha concedido descuentos por unos 520.140 euros. El proyecto ha generado 154 empleos directos y otros tantos indirectos al contribuir al despegue de la industria del reciclaje en Brasil. Esta iniciativa se ha extendido a la otra distribuidora de Endesa en Brasil, Ampla, y, además, se ha implantado en la distribuidora de Endesa en Chile, Chilectra.

  • Consciencia Ampla Eficiente. Programa destinado a clientes residenciales de baja renta, con el objetivo de reducir su consumo final de energía eléctrica y concienciar para el uso eficiente de energía. Se puso en marcha en 2005 y durante 2010 se han sustituido 5.774 frigoríficos.

Argentina

Programa de Colaboración con Comedores Infantiles. Durante 2010, Edesur continuó desarrollando, junto con Cáritas Argentina, el programa «Nuestro aporte + su vuelto = comida para + niños» de donación de alimentos a comedores comunitarios en las zonas más pobres del sur de Buenos Aires. El programa recibe una destacada muestra de solidaridad y compromiso por parte de nuestros clientes que, durante el transcurso del año, realizaron más de 750.000 actos de donación del vuelto o del cambio de sus facturas en las oficinas comerciales para ser utilizados en este programa. En 2010, este programa benefició a unos 48.782 niños que asisten a 232 comedores. En estos lugares, Edesur entregó más de 54.800 kilogramos de alimentos y cerca de 9.000 litros de aceite.

Chile

Ecochilectra. En 2010 se ha puesto en marcha este proyecto bajo el modelo brasileño Ecoelce. Trata de aunar las vertientes económica, ambiental y social e integra y articula a todos los que participan en el reciclaje: recicladores, ONG, empresas de reciclaje, municipios y clientes. Esta iniciativa de Chilectra se está desarrollando en el barrio municipio de Peñalolén (Santiago de Chile) donde se han sumado el 80 por ciento de los hogares a los que se le ofreció la posibilidad de unirse al proyecto. Durante 2010 se han obtenido cuatro toneladas mensuales de residuos por clientes.

1.1.4. Integración de personas con discapacidad

Endesa desarrolla diferentes programas para facilitar la comunicación de su actividad con las personas con discapacidad.

Latinoamérica

Brasil y Chile

  • Facturas Braille. Desde 2008 en el caso de Chilectra (Chile) y desde 2003 en el caso de Ampla (Brasil), ponen a disposición de sus clientes con visión reducida o ceguera facturas en Braille. Una ayuda más para alcanzar la plena integración de las personas con discapacidad.
  • Teléfonos Hipoacústicos. Chilectra, desde hace dos años, posee una instalación de teléfonos hipoacústicos en sus oficinas comerciales. Se trata de un aparato al que se ha adaptado un teclado alfanumérico y un visor que permiten la transmisión de mensajes escritos, facilitando la comunicación de personas sordas. Estos teléfonos de uso completamente gratuito, están siendo instalados en las oficinas de mayor concentración de clientes.

1.2. Cooperación en desarrollo social

Endesa apoya iniciativas para el desarrollo de infraestructuras y la realización de otras actividades de interés social.

España

  • Ado. Endesa ha continuado con su apoyo al Programa ADO, que proporciona financiación complementaria a los programas deportivos de alta competición para la preparación olímpica que desarrollan las diferentes federaciones deportivas españolas.
  • Twenergy. Endesa puso en marcha en 2009 Twenergy, una comunidad online a través de la cual pretende favorecer y fomentar el consumo responsable de la energía, facilitando a los usuarios soluciones y herramientas que les permitan ser más eficientes en su consumo energético. A través de diferentes secciones, los miembros de esta comunidad pueden interactuar entre sí y aprender a consumir la energía de forma responsable, lo que les permite ahorrar energía y obtener puntos que pueden canjear por regalos o por votos para el desarrollo de iniciativas solidarias promovidas por distintas ONG.

Durante su primer año de existencia, ha superado el millón de visitas en su portal para promover la eficiencia energética. A través de este portal, Endesa ha creado una comunidad online con más de 17.999 usuarios registrados y, adicionalmente, es visitada por 70.000 usuarios al mes, que consultan y navegan por sus páginas. Para más información: www.twenergy.com

Latinoamérica

Chile

  • Copa Chilectra. Iniciativa que cuenta con los empleados de Chilectra en alianza con UNICEF, Conace y la Fundación Iván Zamorano. En 2010, se realizó la novena edición de la Copa Chilectra, torneo de fútbol infantil femenino y masculino en el que ya han participado más de 45.000 niños y niñas de hasta 14 años y con el que la Compañía quiere fomentar la práctica del deporte para combatir el sedentarismo, el alcoholismo y la drogadicción entre los jóvenes. El torneo, además de los colaboradores habituales, en 2010 contó con el apoyo de Carabineros de Chile en calidad de patrocinador.
  • Fundación Pehuén. La Fundación Pehuén se creó en 1992 por Pangue, S.A., filial de Endesa Chile, con el objetivo de promover programas para la mejora de la calidad de vida de seis comunidades pehuenches del Alto Biobío, que residen en una zona aledaña a las centrales hidroeléctricas Pangue y Ralco. Su misión es contribuir al desarrollo social y económico de las comunidades a través de programas de fomento productivo e infraestructuras, educación, formación y capacitación. Durante 2010, la Fundación ha invertido alrededor de 500.000 euros para promover las 80 intervenciones efectuadas. Éstas han consistido, básicamente, en programas culturales, el acceso a la educación media y superior, el desarrollo agrícola o programas para evitar la exclusión social de las familias más pobres. Para más información: www.fundacionpehuen.cl

Perú

Iluminación de las losas (pistas) deportivas. Edelnor apoya la creación de espacios recreativos y sociales durante la noche, promoviendo comunidades sanas y alejadas de las drogas.

Desde su comienzo en 2005, este programa ha beneficiado a las comunidades de los distritos de Ventanilla, Independencia, Comas, Rímac, San Juan de Lurigancho, Los Olivos, San Martín de Porres, San Miguel, Jesús María, Callao, Santa Rosa, Cercado de Lima, Pueblo Libre, Breña y en la ciudad de Huaral, todos ellos en las proximidades de Lima. Hasta el momento, se han iluminado más de 60 pistas deportivas en los 15 distritos anteriores.

Las diferentes compañías de Endesa en Perú continuaron con sus programas para los colectivos con menores recursos económicos en sus áreas de influencia tales como: Campañas gratuitas «Edelnor cuida tu salud», Campaña Navideña, Campaña Escolar y Atención Integral de Salud.

Argentina

  • Campaña de Búsqueda de Chicos Perdidos. En el ámbito de la promoción social y los derechos del niño, Edesur ha sostenido, por séptimo año consecutivo, su convenio con Missing Children de Argentina, con el objeto de colaborar en la búsqueda de chicos perdidos a través de la difusión de las fotos de niños que están ausentes de sus hogares. Las fotos se exhiben ahora en las oficinas comerciales de la Empresa. Los pósters, con 4 fotos cada uno, se colocan en lugares estratégicos y son vistos cada día por todas las personas que concurren a las oficinas. El programa de búsqueda de chicos perdidos también se ejecuta en las compañías de Endesa en Chile, Brasil y Perú. Gracias al mismo, se ha logrado localizar a 60 niños desaparecidos.

Colombia

  • Programa de Paneleros del Gualivá. Este programa pretende mejorar la productividad de la cadena panelera de la provincia de Gualivá para elaborar un producto de calidad para el consumo humano y mejorar la infraestructura productiva de los trapiches. La Fundación Endesa Colombia, en alianza con el Fondo Colombiano de Modernización y Desarrollo Tecnológico de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (Fomipyme) ha beneficiado directamente, durante 2010, a tres asociaciones que agrupan a 75 productores de Panela.

El Programa permite el incremento de los ingresos de las familias beneficiadas, formación en liderazgo y trabajo en equipo. Ha creado y mantenido más de 300 empleos.

  • Programa de Fortalecimiento Institucional Municipal. El programa continuó, también en 2010, desarrollándose en 12 municipios de Cundinamarca con la participación de 200 personas, entre miembros de la comunidad y de las instituciones públicas.

2. Acciones educativas

 

Endesa colabora intensamente con la comunidad educativa. Para ello, firma acuerdos, participa o impulsa directamente programas que cubren diversas fases de la trayectoria formativa, desde el nivel básico hasta la universidad o la carrera profesional. Las actividades relacionadas con la energía y la electricidad son primordiales.

España y Portugal

  • Endesa Educa. Programa dirigido a estudiantes españoles para el aprendizaje de una mayor eficiencia y racionalidad en el uso de la energía, así como, para dar a conocer la actividad energética de la Compañía. El programa se desarrolla facilitando a los centros docentes actividades educativas relacionadas con los recursos energéticos, proporcionando estrategias para el uso correcto de la energía y haciendo que el alumno tome conciencia de su valor e incidencia en la calidad de vida. El programa es adaptable a diferentes niveles, ofreciendo desde actividades básicas de introducción hasta visitas a las instalaciones de ENDESA. Además, desde www.endesaeduca.com se pueden descargar actividades y contenidos, donde destaca Endesa E3, actividad en la que los alumnos pueden analizar el consumo de su centro o de su hogar para posteriormente proponer mejoras de eficiencia.

Durante 2010, Endesa Educa se ha ejecutado en Cataluña, Baleares, Castilla y León y Galicia. En este período han participado 16.249 niños y jóvenes de estas comunidades en las más de 600 actividades propuestas. Para más información: www.endesaeduca.com.

Latinoamérica

Argentina

El Viaje de la Energía. Por quinto año consecutivo, Edesur desarrolló el programa «El viaje de la energía», iniciativa educativa que difunde, entre alumnos de las escuelas primarias y secundarias del área de concesión de la Compañía, conocimientos básicos sobre la energía eléctrica, tales como el funcionamiento de la electricidad, su distribución desde las fuentes hasta los hogares y su uso seguro y eficiente.

Este programa cuenta con la declaración de «Interés Educativo» por parte del Ministerio de Educación, Ciencia y Tecnología de la Nación y de la Dirección General de Cultura y Educación de la provincia de Buenos Aires y del Ministerio de Educación del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires.

En 2010, participaron 805 escuelas públicas y privadas, a través de 2.461 docentes que se adhirieron voluntariamente a la iniciativa y recibieron el material didáctico diseñado especialmente para ser utilizado en las clases. Como actividad de cierre de año, se realizó la Feria de Ciencias en la escuela N.° 20 del distrito escolar N.º 11, con la participación de más de 100 alumnos de colegios de la ciudad de Buenos Aires.

Colombia

Paseo de la Electricidad Itinerante. Codensa, por segundo año consecutivo, ha puesto en marcha esta exposición itinerante con el propósito de que los alumnos de los 37 municipios de Cundinamarca, adquieran un conocimiento de una manera lúdica, pedagógica e interactiva acerca del proceso de transformación de la electricidad. En el ejercicio analizado se beneficiaron más de 21.000 niños y niñas que visitaron la exposición.

Perú

Pachacútec. Edelnor ha permitido que jóvenes emprendedores de bajos recursos puedan acceder a una formación profesional en el sector eléctrico con mayor calidad humana y profesional, a través del Instituto Superior Tecnológico Pachacútec, y facilitar una experiencia laboral práctica a los participantes. Se participa en el proyecto desde hace cinco años y existen dos promociones de técnicos especialistas trabajando en el sector.

En concreto, hasta 2010 los principales logros alcanzados desde la implantación del proyecto han sido:

  • Se ha dotado de un sistema eléctrico eficiente a todas las instalaciones de la Universidad Católica del Callao, que cubre más de 3.000 metros cuadrados.
  • 150 jóvenes se encuentran a punto de obtener su título oficial de Técnico en Electricidad, mientras que 55 alumnos están realizando prácticas en empresas del sector eléctrico.
  • La comunidad, a través de la iluminación de canchas deportivas, se ha beneficiado porque los niños y jóvenes realizan sus prácticas deportivas en horario nocturno.

Chile

Chispita Agente Ambiente 2010. El programa «Agente Ambiente» involucra a los niños como actores en una misión secreta, que Chispita invita a desarrollar. Se inició en 2008 y en estos tres años se han registrado 31.185 niños y niñas. www.chispita.cl

3. Acciones culturales

 

Endesa colabora en la conservación y promoción del patrimonio y la cultura autóctonos de las ciudades y localidades en las que está presente. En 2010, estas actividades han supuesto el 23 por ciento (según método tradicional de ENDESA) de la acción social de la Compañía.

España y Portugal

La Fundación Endesa y la Fundación Sevillana Endesa dedican una parte signifi cativa de sus recursos a la iluminación de los bienes del patrimonio histórico-artístico español y de los países en los que Endesa o sus empresas participadas están presentes. Cada iluminación es objeto de un detallado estudio y se lleva a cabo siguiendo un proyecto elaborado por profesionales, tanto del ámbito técnico lumínico, como del ámbito artístico y arquitectónico, para lograr la finalidad buscada en cada caso. Durante 2010, entre ambas fundaciones iluminaron más de 30 monumentos religiosos y civiles.

La Fundación Endesa patrocinó en 2010 una exposición de Códices procedentes de la Capilla Sixtina que se expuso en la Biblioteca Nacional

Esta exposición, durante su inauguración contó con la presencia de S.A.R. la Infanta doña Elena de Borbón. En ella, se mostraron por primera vez al público los manuscritos sixtinos recuperados por el cardenal Francisco Antonio Lorenzana en 1798. Directamente para el uso de los Papas y para los servicios litúrgicos de la Capilla Sixtina, la colección de cuarenta códices, fechados entre los siglos XV y XVIII y profusamente ilustrados, fue adquirida por el cardenal Lorenzana, legado extraordinario de Carlos IV ante la Santa Sede, y enviada a Toledo para salvarla de la ocupación francesa.

Latinoamérica

A lo largo de 2010 se han llevado a cabo numerosos proyectos relacionados con la identidad cultural de las sociedades latinoamericanas donde Endesa opera, tales como: Programas de conciertos para jóvenes, actividades culturales (conciertos, teatros, cine, exposiciones) en la Municipalidad de Vitacura, Museo Arte de Luz una plataforma artística y cultural, Museo de la identidad Pehuenche, Ferias del Libro o Luces de Modernidad.

4. Acciones socio-medioambientales

 

Endesa fomenta la sensibilidad y los valores vinculados a la protección del entorno natural, las especies animales y vegetales en peligro de extinción y la repoblación y conservación de espacios naturales con alto valor ecológico. Asimismo, participa en el patrocinio de foros y congresos sobre el medio ambiente.

Chile

La Fundación Huinay tiene como objetivo apoyar las labores de esta institución privada, sin fines de lucro, que busca defender y preservar el patrimonio biogeográfico de la localidad de Huinay y de la región de los fiordos. Esto, a través del desarrollo de un proyecto basado en la investigación científica y el concepto de desarrollo sostenible.

Durante 2010 y tras más de una década de estudios de campo, trabajo de laboratorio y búsqueda bibliográfica, se publicó la Guía de Identificación de los Animales Bentónicos de la Patagonia Chilena.

Las principales actividades realizadas por esta Fundación quedan recogidas en el apartado de conservación de la Biodiversidad en el capítulo de «Compromiso con la Protección del Entorno» de este Informe. Asimismo puede consultarse la página web: www.fundacionhuinay.cl

Perú

Programa Sembrado y Vida, Edelnor ha impulsado esta iniciativa para la recuperación de las zonas verdes con la comunidad, autoridades locales y empleados. Realizado en Nuevo Pachacútec para Lima Norte, Callao, Ventanilla y San Miguel, San Juan de Lurigancho.